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UGT dirige escrito a la Directora General para abordar la negociación de las guardias de 24 horas en los IMLCF del ámbito ministerio

UGT dirige escrito a la Directora General para el servicio público de Justicia para abordar la negociación de las guardias de 24 horas en los IMLCF de ámbito ministerio para los Cuerpos Generales al quedar pendiente en el año 2019 que se acordó estas guardias para el Cuerpo Nacional de Médicos Forenses.

En diciembre de 2019, se firmó por UGT y demás organizaciones de la Mesa de Justicia, ámbito no transferido, una propuesta sobre un nuevo sistema organizativo de las guardias de los IMLCF para atender debidamente las necesidades del servicio.

Y así, se acordó para atender correctamente los servicios de guardia, que se implementarán guardias de 24 horas y guardias de permanencia de 8 días y combinar estas dos modalidades.

En el citado acuerdo se estableció el incremento de una guardia de faltas de lunes a viernes y una guardia de 24 horas los fines de semana para el IMLCF de Murcia.

También se estableció una guardia de 24 horas en sustitución de las dos guardias de permanencia para el IMLCF de Guadalajara.

En este Acuerdo, la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia se comprometió: “a estudiar las necesidades de guardia de otros funcionarios de los IMLCF”.

En la última reunión sobre este asunto, UGT también propuso a la Directora General la creación de un grupo de trabajo para llevar a cabo la evaluación y seguimiento de la situación en cada IMLCF, en el plazo de un semestre, una vez que se implementen este nuevo sistema de guardias pero también para poder estudiar la necesidad de que los Cuerpos Generales que están destinados en los IMLCF se les pueda crear la retribución de guardias también.

Mientras, en algunas de las Comunidades Autónomas transferidas, nos encontramos que aquellos IMLCF cuyos médicos forenses, tienen estas guardias de 24 horas, los Cuerpos Generales al servicio de la Administración de Justicia también realizan en apoyo de este servicio estas guardias de 24 horas.

Algunos ejemplos son la Comunidad Valenciana, la Comunidad de Andalucía (en las provincias de Granada y Málaga),

Por ello, desde UGT instamos a la Dirección General para el servicio público de Justicia a comenzar la negociación, de este asunto que quedo pendiente en el citado Acuerdo de diciembre de 2019, para establecer guardias de 24 horas en Murcia y demás ciudades del ámbito ministerio

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